미래세대 성장 지원


1. 게임 인재 육성을 위한 산학 협력 프로그램


2024년 11월 26일 네오위즈와 청강문화산업대학교는 우수한 게임 제작 인재 육성과 미래 게임 산업 발전을 위한 산학협력을 체결하였습니다. 이와 함께 청강대 게임콘텐츠스쿨의 졸업작품 전시회인 ‘청강 게임 크로니클’이 11월 26일부터 28일까지 네오위즈판교타워 1층 아트홀에서 네오위즈 후원으로 개최되었고, 마지막 날인 28일에는 ‘네오위즈 어워드 2024’를 개최하여 ‘청강 게임 크로니클’에 출품한 작품 중 ‘내러티브상’, ‘아트상’, 디렉터상’ 총 3개 부문의 우수 작품을 선정하고 총상금 300만 원을 전달하였습니다. [더 보기]




2. 견학 프로그램


게임 산업과 게임 직업군에 관심 있는 대학생을 대상으로 네오위즈 기업 견학을 통해 게임 산업과 게임 회사를 이해하고 가까운 미래의 직업 선택에 도움이 될 수 있도록 강의 및 스튜디오 투어, 현업자와의 Q&A 세션, 사옥 투어를 통한 기업 문화 및 업무 환경 체험 등 다양한 프로그램을 운영하였습니다.

일정: 2024년 5월~12월(총 8회)

수혜 인원: 166명




사회 공헌


네오위즈는 2009년 설립된 ‘네오위즈 마법나무재단’을 통해 기업의 사회적 책임을 지속적으로 실천하고 있습니다.


1. 예비 사회적 기업가 양성을 위한 창의 프로그램

사회와 사회 약자에 대해 관심을 가지고 사회의 인식 변화를 위한 활동을 기획하여 실천하며, 예비 사회적 기업가가 사회적 기업가가 될 수 있도록 자질을 발굴하고 기반 마련을 돕습니다.


개요

사업명: 사회를 돌보는 씨앗

일정: 2024년 3월~12월

대상: 20~29세 청년 예비 사회적 기업가

수혜인원: 107명


내용

성남시 산하 기관들과 컨소시엄을 구성하여 사업 아이디어의 현실화를 위한 씨앗 자금을 지원하고 창업 교육 및 멘토링을 지원하였습니다. 총 28개 팀이 와디즈 플랫폼을 통해 리워드 펀딩을 오픈하였습니다. 28개 팀 중 사회적가치 실현 프로젝트가 10건이었으며, 25개 팀이 펀딩 목표를 달성했습니다. 이후 창업 교육 및 차기 프로젝트 기획 지도 등 청년 창업 네트워킹 교류 활동이 진행됐습니다.




2. 직업체험 프로그램 - 게임 개발 멘토링

기업과 연계하여 게임 산업과 게임 기업에 대한 이해도를 높이고 취업에 필요한 정보를 교류하며, 가까운 미래에 직업인으로 활약할 수 있도록 실질적인 게임 개발 멘토링 및 직업 체험 활동을 돕습니다.


개요

사업명: 나의 꿈 공작소

일정: 2024년 6월~12월

대상: 게임 직업군을 희망하고 게임 개발에 관심 있는 (후기)청소년

수혜인원: 71명(관내 대학교 게임 개발 동아리)


내용

게임 동아리가 자체적으로 활발히 운영되고 있는 관내 대학 2개(신구대학교, 가천대학교) 동아리를 연계하여 총 27회 운영을 하였습니다. 현업 개발자 멘토로부터 게임 개발 과정을 배우고, 기업 견학을 통해 게임 산업과 게임 회사의 이해도를 높이며, 팀 개발 프로젝트 활동의 결과물로 게임 시연 체험부스를 운영하였습니다.




3. 자원활동 프로그램

네오위즈홀딩스 및 네오위즈 계열사 임직원들이 자율적으로 참여하는 자원 활동으로 사회적 기업 및 기관 등과 협력하여 지역사회에 실질적인 도움을 줄 수 있는 프로그램을 기획하여 실행하고 있습니다.


개요

사업명: 오색오감

일정: 2024년 10월~12월

대상: 네오위즈 및 계열사 임직원


내용

1) 자연의 균형을 찾는 ‘생태계교란 식물 제거’

성남시 태평습지생태원 주변에서 번식력이 강해 토종식물의 자생을 방해하고 생태계의 다양성을 훼손하는 생태계교란 식물을 제거하였습니다. [더 보기]

(임직원 참여: 35명)


2) 나무로 마음을 전하는 ‘목공’

사회 취약계층 가정의 생활 환경 개선을 위해 각 가정에 필요한 가구를 맞춤으로 설계하고 식탁, 책장, 서랍장, 테이블 등을 목공 활동으로 만들어 기부하였습니다. [더 보기]

(임직원 참여: 21명, 수혜가구: 10가구)


3) 손끝으로 배우는 ‘점자촉각 시계놀이’

시각장애 아동이 시간과 분의 개념을 점자와 촉지로 학습할 수 있도록 시계놀이 점자촉각책 50권을 만들어 기부하였습니다. [더 보기]

(임직원 참여: 37명, 수혜인원: 50명)


4) 다시 태어나는 ‘커피 찌꺼기’

버려지는 플라스틱과 식물계 폐기물(커피 찌꺼기, 왕겨)을 업사이클링 한 플라스틱 블록으로 50개의 화분을 만들어 사회 취약계층 가정에 기부하고, 아이들의 자원 순환 교육을 위해 업사이클 화분 키트 50개를 기부하였습니다. [더 보기]

(임직원 참여: 49명, 수혜인원: 100명)


5) 온기를 배달하는 ‘연탄 나눔’

기후환경에 취약한 겨울철 에너지 빈곤층 주민을 위해 연탄 16,700장을 기부하고, 그중 6,000장을 각 가정으로 직접 배달하였습니다. [더 보기]

(임직원 참여: 75명, 수혜가구: 74가구)